为进一步抓紧抓实队伍思想政治教育工作，确保公司广大员工队伍干事讲政治、守规矩，纪律严明、内部和谐，新疆交投养护集团天北公司党支部坚持勤学“真经”、苦练“拳脚”，不断深耕思想政治教育、细耘干部队伍建设，及时了解和解决公司员工思想疙瘩，发现和化解苗头性倾向性思想问题，实现干部队伍管理从“有形开展”到“有效覆盖”、从“被动参加”到“主动作为”的转变，有效提升思想政治教育质效，确保干部队伍安全稳定和集中统一。
思想政治教育要融日常、学经常、用平常
春节前夕，组织领导班子与基层干部进行集体廉政谈话 高爱英摄
冰冻三尺，非一日之寒；滴水穿石，非一日之功。思想政治教育并非一朝一夕就可完成，需要在“常”字上下功夫，学思践悟融入日常。公司党支部将思想政治教育引导作为常态化工作进行开展，采用“理论学习+实地见学+辅助活动”相组合施教模式，组织机关全体员工赴克拉玛依红色记忆展览馆、克拉玛依纪念馆、克拉玛依市党群服务中心等教育基地开展实地参观见学，通过观摩红色历史物件、观看红色经典影片、阅读红色经典读物等活动，谈感受、讲心得、碰思想，切实增进企业员工对党的政治认同、思想认同和心理认同。坚持把思想政治教育作为企业员工日常学习必修课、常修课，把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记最新讲话和指示批示精神，以及党的最新理论成果纳入党支部集中理论学习内容，纳入党支部“三会一课”、主题党日、组织生活会学习内容，坚持读原著学原文悟原理，强读强记，常学常新，往深里走、往实里走、往心里走。
思想政治教育要重状态、知动态、抓常态
员工通过克拉玛依市党群服务中心VR党建工作站切身体验历史遗址 高爱英摄
为及时发现和掌握队伍中存在的不稳定因素和安全隐患，确保队伍思想稳定，公司党支部每年结合支部组织生活会、党员“双下沉”和安全除患集中排查行动等工作或活动，在干部队伍内部深入开展谈心谈话，做到“四必谈”，即党支部主要负责同志与班子每个成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管部门主要负责同志之间必谈，主要负责同志与所管员必谈。谈心内容包括“五个全覆盖”，即基层工作人员全覆盖、家人及社会关系全覆盖、网络空间全覆盖、思想心理状况全覆盖、个人消费情况全覆盖。情况摸排做到“四个搞清楚”，即清楚员工关心什么、渴求什么、期盼什么、困扰什么等问题。谈心谈话期间，干部认真做好谈心记录，进一步摸清思想状况，掌握思想动态，分析当前思想政治教育形势，确定下一步教育方向，切实发挥谈心谈话在凝心聚力方面的积极作用，最大限度激发企业员工干事创业的精气神。
思想政治教育要见成效、求功效、争实效
组织员工参观克拉玛依红色记忆展览馆 高爱英摄
公司党支部坚持凝心聚力抓基础、强主业，防风险、保稳定，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，通过鼓励大家积极参加各类职业技能考试，在企业营造了争先创优、比学赶超良好氛围，员工自身职业水平得到提高，先后涌现“优秀共产党员”“党员登高计划先进个人”“学习标兵”和“优秀员工”等，推动公司成功取得路基路面养护甲级资质及杏耀平台安全设施养护资质，实现高速公路技术状况指标MOI达到92.3以上，公司高速公路养护精细化、专业化水平不断提高。员工队伍保持积极向上、拼搏实干的良好势头，积极参加各类劳动竞赛，个人和企业都取得了相关奖项和荣誉，同时推动三星级户外劳动者服务驿站2处，全国最美户外劳动者服务站点2处顺利筹建，相关经营做法获得工运理论论文优秀奖。
下一步，公司党支部将在养护集团党委的领导下，以“永远在路上”的精神，探索更多加强和改进思想政治教育工作的形式，不断提升工作成效，强化广大干部员工身份意识、责任意识和使命意识，积极主动融入服务杏耀平台高质量发展大局，有力促进公司资质获取，主责主业做强做优，各项工作取得长足进步。
编辑：张昊
